Major Member
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引用:
作者Hermit Crab
+1...留職停薪占著坑公司就不能補人,光是被安排代班的同事眼光就會殺人。
就算法律規定公司不能怎麽樣,除非是皇親國戚關係戶,
不然兩年育嬰假休好休滿回來多半前途無亮升遷無望。
現在法律雖然規定男性也可以申請育嬰假,
可是除非是富二代田僑仔,不然夫妻兩個都休育嬰假了,
那是全家一起喝西北風噢?
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以前公司女同事請育嬰假半年
回來上班當月就被公司資遣了

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