2022-11-25 來去鳳凰城》半導體史上最大人才遷移！台積電美國廠職缺超搶手
台積電美國亞利桑那州廠區7月上樑後，預計12月6日將舉行進機典禮（first tool-in）。
萬事俱備，只欠東風，自11月1日起，台積電工程師搭包機飛往亞利桑那州廠-Fab 21，
表定每兩周一班、共六班包機陸續前往亞利桑那州廠區。

然根據台積電工程師透露，說明會不僅場場爆滿，員工反應還十分熱烈，形成一股「外派熱潮」，導致申請反而變得「僧多粥少」。

台灣半導體史上最大人才遷移

何以得知台積電工程師爭搶外派美國的機會？從兩個現象可觀察。
首先，根據台積電工程師表示，由於Fab 21是全新廠區，產線須重新建設，
公司第一波勢必挑選經驗豐富的資深工程師；
同時，新建廠房比已經量產的廠房更需要細微調整，俗稱「tune製程」，如果員工沒有一定抗壓性，
恐怕難以跟設備商、供應商合作無間（co-work），達成量產進度也就有問題。

第二，台積電主管級員工是惟有上級指派時，才有資格赴美。
換言之，被指派到當地的主管不僅得到一種認可，更暗示未來在公司升遷的潛力大過其他人。

半導體業內人士初步估算，台積電工程師年資在6年至10年左右者，
平均年薪在280萬元至350萬元，他們若外派到美國後，年薪可望達400萬到500萬元。

-------------

為勞方感到歡喜，為護國神山感到憂慮....