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引用:
作者老老濕
中芯國際被譏為替其他公司培育人才的「黃埔軍校」
2018年人材流失率達22%
高於半導體行業平均14.3%
2019中芯國際當年員工流失率控制在17.5%
但同年的台積電員工流失率僅4.8%
更證明
中芯國際留不住(核心)+人材
台積電要到美國建廠
目前還缺少很多各種管理+研發人員
如果台積電全面挖腳中芯半導體研發人材
並且幫這些人辦理美國技術移民
那中芯不就GG
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大陸人現在想出國很難了,頂多就是中國內部同業互相跳槽吧,就像吳金剛那樣.
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